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Con legge 8 marzo 2000, n.53 il Governo è delegato ad emanare un testo unico delle disposizioni vigenti in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità coordinandole tra loro e apportandovi le modifiche necessarie a garantire la coerenza logica e sistematica della normativa. il presente testo disciplina i congedi, i riposi, i permessi, il sostegno economico e la tutela ai lavoratori e alle lavoratrici madri, facendo salve le condizioni di maggior favore stabilite da leggi, regolamenti, contratti collettivi e altre disposizioni.