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Il presente decreto disciplina le modalità di accesso ai voucher per l'acquisto di servizi di baby sitting o per far fronte agli oneri della rete pubblica dei servizi per l'infanzia, previsti dall'art. 4 , comma 24, lett. b della legge 92/2012, al fine di promuovere una cultura di maggiore condivisione dei compiti genitoriali e favorire la conciliazione dei tempi di vita e di lavoro. Le risorse stanziate per il 2016 ammontano a 20 milioni di euro. Possono accedere al beneficio le madri lavoratrici autonome o imprenditrici che, al termine del periodo di congedo obbligatorio, per un periodo massimo di tre mesi entro il primo anno di vita del bambino, decidono di rientrare al lavoro. A norma dell'art. 2 il contributo per il servizio di baby-sitting viene erogato attraverso il sistema dei buoni lavoro di cui all'art. 49 del decreto legislativo 15 giugno 2015, n. 81, mentre nel caso di fruizione della rete pubblica dei servizi per l'infanzia o dei servizi privati accreditati, il beneficio consiste in un pagamento diretto alla struttura prescelta, fino a concorrenza di un importo massimo di seicento euro mensili.
